崗位職責
1. 制定并維護各類信貸產品的準入、授信、反欺詐、催收政策，控制信貸風險；并跟進部署系統(tǒng)實施；
2. 利用各種用戶信息開發(fā)信用評估模型，包括但不限于申請、行為、催收評分；
3. 設計開發(fā)模型及策略的監(jiān)控報表，及時對模型進行監(jiān)控并跟進行調優(yōu)；?
4. 深入挖掘業(yè)務數(shù)據(jù)、客戶行為數(shù)據(jù)，結合產品調研評估，對已有產品政策提出優(yōu)化建議；
5. 開發(fā)風險數(shù)據(jù)集市，風險監(jiān)控報表及數(shù)據(jù)分析需求；
6. 風險建模團隊的日常管理工作。
任職要求
1. 具備數(shù)學、統(tǒng)計學、金融工程、計量經(jīng)濟、計算機專業(yè)本科及以上學歷；
2. 兩年以上有零售銀行、信用卡、電商、電信、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)經(jīng)驗；
3. 熟悉常用數(shù)據(jù)挖掘、機器學習算法，如決策樹、聚類、邏輯回歸，關聯(lián)分析、SVM，神經(jīng)網(wǎng)絡，boosting等，有海量數(shù)據(jù)挖掘的項目經(jīng)驗；?
4. 熟練使用Excel、SAS、R 、Python等分析類軟件;
5. 能夠快速理解業(yè)務，具備較強的邏輯思維能力、分析能力；
6. 具備跨團隊協(xié)調能力，溝通能力、表達能力；
7. 有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

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