獵頭顧問應(yīng)具備的能力

　　1.熟悉國家相關(guān)勞動人事法規(guī)政策，熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程;

　　2.具有招聘的專業(yè)知識以及經(jīng)驗;

　　3.具有較強的項目運作能力;

　　4.有鑒別人才的敏銳眼光;

　　5.具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　6.具有耐心細致的服務(wù)態(tài)度。

　　
獵頭顧問任職條件

　　1.人力資源、心理學等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;

　　2.熟悉國家勞動人事法律法規(guī)，熟悉人力資源管理以及實務(wù)操作流程;

　　3.具有5年以上管理工作經(jīng)驗，2年以上獵頭顧問工作經(jīng)驗;

　　4.具有心理學相關(guān)知識，能把握人的需求;

　　5.具備出色的溝通能力和細心周到的服務(wù)。