崗位職責：1.業績達成與團隊管理：參與事業部營銷戰略，月度、年度市場營銷政策的制定，督促各省區執行；2.渠道管理：合理規劃各省區內戶用、商用經銷商，并進行開發和維護，分級培養核心經銷商；進行市場級別分類，進行分銷網絡及合伙人體系建設；協調省區和職能部門，促進重點工作推進執行；幫扶省區社會資源開拓。 3.促銷推廣與培訓：與事業部共同制定區域內年度各節點的促銷活動計劃，并在各省區執行，及時總結反饋；競品信息的收集，整理，分析，呈報公司。任職要求1.市場開拓能力：緊密跟蹤政府政策的變化并進行解讀、與行業專家交流，結合數據分析結果預測充換電行業發展趨勢；在制定省區規劃的同時，結合各專業規劃業務創新（如商業模式創新、潛在需求挖掘等），能夠在現有業務模式下尋找新的商機（包括自身以及其他業務單元）。2.商務能力：能夠快速與關鍵經銷商（規模大、影響力高）建立長期聯系；能夠結合公司產品、經營模式、業務策略與經銷商進行溝通。3.客戶運維能力：基于多區域經銷商的分析結果，結合公司策略以及市場變化，梳理影響該多區域的經銷商業績增長的關鍵要素，構思業績提升整體策略；聯合各省區，構思并組織大型經銷商活動。4.經營意識：能夠在現有經營的基礎上，去思考新的業務拓展點（如商業模式、內外合作方式等），并對可信性與風險進行綜合評價，提出明確的規劃推動實施。5.充換電行業經驗優先。

南京能瑞自動化設備股份有限公司成立于2005年，注冊資金5316萬元，2011年10月已經完成股改，于2012年被評為國家級高新技術企業，江蘇省高科技民營企業，是江蘇省唯一具備充電設施、設計、制造、電力安裝施工一體全資質充電樁企業，為2014北京APEC會議充電設施唯一指定服務商。現正由南京證券輔導上市中。