崗位職責：1、深入業務部門，了解業務戰略和團隊運作情況，主動識別業務痛點和訴求，并提出解決方案；2、根據招聘計劃，獨立開展招聘工作，針對業務需求保證人崗匹配；3、根據業務需求，指導及跟蹤業務部門組織開展人才發展工作，不斷優化人員配置，協助部門搭建人才梯隊，提升組織績效；4、定期與員工進行訪談，發現組織問題，并做出切實可行的解決方案；5、其他hrbp板塊工作或業務工作；任職要求：1、全日制本科學歷，3年以上bp工作經驗；2、了解人力各模塊工作，精通招聘或組織發展，熟悉國家相關人力政策及法律法規；3、有較強的的溝通能力及自驅力，執行力及適應性；

途游游戲（Tuyoo Games）成立于2013年，服務于全球十余億用戶，集移動游戲研發、運營、發行于一體，擁有多項自主研發專利和數字智能技術，是中國領先的互動娛樂供應商。公司基于全球，圍繞策略、休閑兩條產品線自研自發，多次獲得全球主流應用商城推薦，屢次在政府部門、行業協會、專業媒體評選的獎項中獲得殊榮。目前已在北京（總部）、上海、廣州、深圳、長沙、香港、新加坡等多地設立辦公室。公司員工超過1500人，多數來自世界頂尖高校和知名互聯網游戲公司。