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    培訓經(jīng)理

    刷新時間:2023-11-29

    中軟國際科技

    面議

    深圳市 | 本科 | 5-10年

    基本信息
    工作地點:深圳市 所屬部門:騰訊
    職位類別:培訓師/講師 招聘人數(shù):1 人
    匯報對象:無
    職位描述

    崗位職能:
    一、培訓體系搭建
    全面負責培訓制度和流程、培訓課程體系、講師體系、培訓評估體系的整體規(guī)劃和運營;
    二、質(zhì)檢管理
    1、規(guī)范質(zhì)檢監(jiān)控流程,搭建質(zhì)檢監(jiān)控體系;
    2、負責管理錄音質(zhì)檢團隊,對質(zhì)檢工作流程的建立和完善提出有建設性意見,并對質(zhì)檢專員提供指導;
    三、培訓管理
    1.根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和規(guī)劃情況,構(gòu)建公司員工培訓與開發(fā)管理體系,促進培訓與開發(fā)工作高效開展與落地;
    2.根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標及人才培養(yǎng)規(guī)劃,確定年度培訓目標,確定培訓與開發(fā)各項計劃,并開展培訓與開發(fā)的組織、跟蹤、評估與改進相關(guān)工作;
    四、課程開發(fā)
    1.能夠根據(jù)公司及組織能力發(fā)展的要求,做好課程體系搭建,組織開發(fā)培訓課程,構(gòu)建公司講師庫與課程庫,建立公司培訓與開發(fā)資料庫;
    2.獨立完成部分管理類、技能類課程的開發(fā),并在內(nèi)部講授;
    五、培訓師團隊管理
    建立內(nèi)部培訓講師隊伍和管理規(guī)范,通過對培訓講師的培訓、溝通、激勵、管理,打造優(yōu)秀的培訓講師團隊;
    招聘要求:
    一、培訓體系搭建
    全面負責培訓制度和流程、培訓課程體系、講師體系、培訓評估體系的整體規(guī)劃和運營;
    二、質(zhì)檢管理
    1、規(guī)范質(zhì)檢監(jiān)控流程,搭建質(zhì)檢監(jiān)控體系;
    2、負責管理錄音質(zhì)檢團隊,對質(zhì)檢工作流程的建立和完善提出有建設性意見,并對質(zhì)檢專員提供指導;
    三、培訓管理
    1.根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和規(guī)劃情況,構(gòu)建公司員工培訓與開發(fā)管理體系,促進培訓與開發(fā)工作高效開展與落地;
    2.根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標及人才培養(yǎng)規(guī)劃,確定年度培訓目標,確定培訓與開發(fā)各項計劃,并開展培訓與開發(fā)的組織、跟蹤、評估與改進相關(guān)工作;
    四、課程開發(fā)
    1.能夠根據(jù)公司及組織能力發(fā)展的要求,做好課程體系搭建,組織開發(fā)培訓課程,構(gòu)建公司講師庫與課程庫,建立公司培訓與開發(fā)資料庫;
    2.獨立完成部分管理類、技能類課程的開發(fā),并在內(nèi)部講授;
    五、培訓師團隊管理
    建立內(nèi)部培訓講師隊伍和管理規(guī)范,通過對培訓講師的培訓、溝通、激勵、管理,打造優(yōu)秀的培訓講師團隊;
    招聘要求:
    1.本科以上學歷,培訓相關(guān)經(jīng)驗6年以上,精通培訓/崗位勝任素質(zhì)模型/人才梯隊建設項目,豐富的企業(yè)文化管理經(jīng)驗,管理團隊經(jīng)驗優(yōu)先;
    2.有優(yōu)質(zhì)銷售培訓課件及資源優(yōu)先;
    3.有培訓項目的運作經(jīng)驗,熟悉培訓流程,能高效整合培訓資源、設計培訓方案;了解質(zhì)檢工作流程;
    4.有開放的心態(tài)、戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新能力和口頭表達能力;
    5.熱愛管理教育與培訓事業(yè),對新技術(shù)下的人才培養(yǎng)和組織發(fā)展充滿興趣。

    崗位要求:
    學歷要求:本科 工作經(jīng)驗:5-10年
    年齡要求:不限 性別要求:不限
    語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
    企業(yè)信息
    公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:1000-9999人
    所屬行業(yè):計算機系統(tǒng)/維修
    企業(yè)介紹

    中軟國際成立于2000年,為香港主板上市公司,股票代碼354。中軟國際是中國大型綜合性軟件與信息服務企業(yè),提供從IT咨詢服務、IT技術(shù)服務、IT外包服務到IT培訓的“端到端”軟件及信息服務,涉及政府、制造、金融、電信與高科技等主要信息技術(shù)行業(yè)。公司服務遍布全球包括大陸地區(qū)北京、上海、南京、深圳、大連、西安,美國普林斯頓和西雅圖,英國倫敦,日本東京在內(nèi)的25個城市,員工逾一萬五千人,2011年公司服務性收入達19.6億人民幣,自2003年創(chuàng)業(yè)板上市以來,公司服務性收入的復合增長率達到了55%。

    “創(chuàng)造、分享,共成長”是公司的核心價值觀。“創(chuàng)造”是核心,是源泉,“創(chuàng)造”社會價值是我們“創(chuàng)造”的終極目標;“分享”是體驗、是歷程,“舞臺無邊界”,“分享”成功喜悅、“分享”人生歷程,“分享”客戶經(jīng)驗;“共成長”是成果、是正果,與“同事”與“團隊”共成長,與“企業(yè)”與“伙伴”共成長。我們希望我們在客戶心中永遠是專家、很專業(yè)、懂人情、好伙伴。

    中軟國際科技服務有限公司(以下簡稱“合資公司”)是中軟國際有限公司(以下簡稱“中軟國際”)與全球領(lǐng)先的信息與通信解決方案供應商華為技術(shù)有限公司(以下簡稱“華為公司”)合資成立的,總部位于西安;中軟國際和華為公司的持股比例分別為60%和40%。
    合資公司將利用中軟國際在外包領(lǐng)域的運作經(jīng)驗、客戶關(guān)系和業(yè)務積累,以及完整的外包團隊和人力資源供應體系以及華為成熟的管理平臺和質(zhì)量體系、軟件外包業(yè)務需求,開拓全球業(yè)務流程和IT外包服務市場,成為立足中國、服務全球的業(yè)務流程和IT外包服務旗艦公司。



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    企業(yè)信息

    中軟國際科技

    計算機系統(tǒng)/維修

    1000-9999人

    其它

    深圳坂田研發(fā)基地--龍崗區(qū)坂田街道雪崗北路崗頭發(fā)展大廈11樓 (龍崗區(qū)互聯(lián)網(wǎng)培育中心,華為留學生創(chuàng)業(yè)園)

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