跟進公司老客戶，通過催收保費的情況下，發(fā)現(xiàn)客戶缺口，預約客戶上門服務，開拓客戶的需求，私人訂制方案，成交客戶

工作描述：走進小區(qū)與企業(yè)開拓業(yè)務，大力暄傳政府回收電量補貼方案，引導客人需求安裝的好處，不但用不完的電量政府回收與補貼費用，回本快！而且可以防遮陽，客人認可后，為他私人訂制方案，成交后與供電部門申報流程。

通過在展廳接待客人，明確客戶需求，幫客戶配置場地方案，報價打單，售后服務出差按裝一條龍服務

1負責建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng)，確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學化，規(guī)范化。2負責公司勞動人事管理制度的建立、實施和修訂，根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經營計劃制定人力資源3定期收集公司內外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。4負責總部員工日常勞動紀律、考勤、考評工作，并協(xié)助辦理員工晉升、獎懲等人事手續(xù)5負責總部員工聘用勞動合同的簽訂、人事檔案及勞工關系的管理，負責辦理總部員工各項社會保險手續(xù)

專業(yè)描述：耐心細致、堅守崗位. 在校期間所學的課程有：心理學、會計基礎、財務會計、稅收與統(tǒng)計、行政管理、市場營銷、經濟管理