我們?yōu)檫_到目標，獲得自己想要的東西，都需要自信。然而大多初次進入獵頭行業(yè)的人認為自信與生俱來，這是不對的。自信是可以后天習得的，因為我們生而為人，自帶強大的生存基因，沒有什么是學不會的。所以今天小編就為初入獵頭行業(yè)的新人們，支招如何提高自信拒絕吃底薪。獵頭支招提高招聘效率的技巧

1. 充分休息
吃好喝好睡好讓你心情好效率高，充足的睡眠讓你時刻準備應對不是，經過簡單的安排行程，分清輕重緩急，你的事情就游刃有余了，人也會變得自信。

2. 大汗淋漓地鍛煉
健身會讓自己的身體充滿能量，同時能提高你自身形象的內啡肽。健身給你帶來的不只是自信，還有工作效率。鍛煉到讓你大汗淋漓，可以釋放掉體內的所有負能量。

3. 從失敗中迅速反彈
許多人害怕犯錯。但大多數時候并不是失敗將我們打垮，而是失敗后無法反彈的能力。一擊失敗，你可能會害怕會猶疑，無法給予目標另一擊，但你要學著從失敗中迅速反彈，這對自信的建立很有幫助。

4. 端正姿態(tài)
你走路和對世界的方式也會影響自信，坐如松，而不是一個無精打采，站如鐘，不是抱著雙臂，我們用身體語言來表現自己決定著我們隊自身的認知，一旦開始說話和走路，我們大腦對資深的印象就會改變，在高度緊張的環(huán)境中帶上幾分鐘，會大大降低自信心。

5. 過度自信
在你獲得自信之前假裝一下沒什么錯，欺騙自己你很自信確實會幫助你變得更自信。當事情發(fā)展對你不利時，假裝自信其實是自然而言的。學著在正確的環(huán)境正確的人面前優(yōu)化你的自信。一些可以提高自信的方法就是加入類似的群組，或者和那些自信的人來往。

6. 離開舒適區(qū)
有句話說：“生活累嗎？累就對了，舒服是留給死人”每天讓我們做著重復的事情會讓感官變遲鈍，但一旦我們走出舒適區(qū)，思維就會得到擴展，學著避免長時間陷入舒適區(qū)，當然，在突然接受新事物的時候我們可能措手不及，但完成它們卻可以為我們開辟一個新的視野、提高我們的自信。

7. 不要把目標公之于眾
把目標公之于實際上會降低他們完成目標的動力，最好的方法就是秘而不宣等待完成的那一刻，在完成目標的過程中，你會自然的建立更多的自信，不要太逼自己，而關注到策略的問題本身，取得其所需，你不需要對任何人負責，也不要給自己太多壓力，你只需要把目標作為秘密，然后集中精力去完成它，這樣你會更自信。獵頭支招企業(yè)如何激勵人才