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    蘇州人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 電商平臺(tái)儲(chǔ)備干部

      6-8萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 推薦產(chǎn)品引導(dǎo)客戶促成交及相關(guān)售后處理;2、 協(xié)助平臺(tái)運(yùn)營(yíng)撰寫推廣軟文及其他活動(dòng)策劃;3、 協(xié)助平臺(tái)運(yùn)營(yíng)針對(duì)店鋪進(jìn)行裝修管理。 任職要求:1.本科學(xué)歷,有淘寶或者京東相關(guān)電商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.具有較好的網(wǎng)絡(luò)溝通能力,有親和力,頭腦清晰,思維敏捷,有...
    • 車載銷售工程師

      11-14萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、 車載整機(jī)客戶的日常業(yè)務(wù)處理包含客戶的拜訪、報(bào)價(jià)、送樣、客戶投訴的接收等外勤活動(dòng);2、 車載整機(jī)新客戶的開(kāi)發(fā);3、 貨款的回收;4、 客戶滿意度的調(diào)查;5、 車載整機(jī)樣品的客戶端的狀況跟蹤;6、 建立工廠和客戶之間良好的溝通渠道;7、 市場(chǎng)的動(dòng)向...
    • 高級(jí)二手車評(píng)估師

      10-12萬(wàn) | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、嚴(yán)格按照公司的標(biāo)準(zhǔn)和流程對(duì)車輛進(jìn)行估價(jià);2、按照公司的要求收購(gòu)車輛;任職資格:1、2年以上二手車評(píng)估或相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有二手車行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先;2、對(duì)車輛翻新整備方式和價(jià)格熟悉;3、能自己駕車執(zhí)行驗(yàn)車任務(wù)者優(yōu)先。
    • 售后管理工程師

      5-7萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 服務(wù)商規(guī)劃及導(dǎo)入導(dǎo)出管理;2. 服務(wù)商日常服務(wù)運(yùn)作監(jiān)管及異常處理;3. 客戶關(guān)系日常維護(hù)及管理;4. 服務(wù)商運(yùn)作流程制定及完善;任職要求:1. 本科及以上,理工科相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳;...
    • ERP工程師(職位編號(hào):B...

      7-12萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)各模塊的需求調(diào)研,項(xiàng)目管理,日常維護(hù);2、信息化項(xiàng)目的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)工作;3、協(xié)助梳理公司業(yè)務(wù)流程;任職資格:1、本科及以上學(xué)歷、計(jì)算機(jī)科學(xué)相關(guān)專業(yè);2、2年以上中大型企業(yè)ERP項(xiàng)目實(shí)施維護(hù)、管理經(jīng)驗(yàn);3、熟悉財(cái)務(wù)知識(shí)及...
    • 車輛整備庫(kù)管

      4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 初中 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、車輛的出入庫(kù)管理、庫(kù)存車輛的日常管理;2、車輛鑰匙和隨車附件的保管,進(jìn)、銷、存狀況的統(tǒng)計(jì)及匯總;3、車輛售前檢查工作的協(xié)調(diào);4、日常的常量整備等。任職要求:1、3年以上駕齡優(yōu)先考慮,有汽車修理整備經(jīng)驗(yàn);2、熟練掌握OFFICE系列辦公軟件。分享微...
    • 汽車銷售(高端車)

      12-18萬(wàn) | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)客戶的咨詢,回答買家關(guān)于車況、車價(jià)的問(wèn)題;2. 負(fù)責(zé)展廳的二手車銷售,促成交易的達(dá)成;任職要求:1、普通話標(biāo)準(zhǔn),思維敏銳,具有親和力;2、有過(guò)中介銷售、二手車、汽車銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、人品端正,處事積極,目標(biāo)感強(qiáng),能夠承擔(dān)工作壓力;4、有團(tuán)...
    • MES實(shí)施工程師

      7-11萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):MES應(yīng)用項(xiàng)目實(shí)施1. MES服務(wù)器基礎(chǔ)安裝和配置2. MES產(chǎn)品安裝和配置3. 服務(wù)器硬件安裝和配置4. SQL Server和Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)安裝5. 與PLC團(tuán)隊(duì)和客戶團(tuán)隊(duì)合作現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施MES應(yīng)用6. 項(xiàng)目質(zhì)量文件的維護(hù)...
    • 5G無(wú)線產(chǎn)品開(kāi)發(fā)(JAVA...

      12-23萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      中軟國(guó)際蘇州分公司 現(xiàn)急招JAVA開(kāi)發(fā)人員 40名,要求如下:5G無(wú)線產(chǎn)品開(kāi)發(fā)(JAVA)1、計(jì)算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè)本科以上;2、2年以上軟件實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),技術(shù)強(qiáng),211優(yōu)先考慮;3、精通JAVA,core JAVA,精通主流開(kāi)發(fā)框架,精通rest接口開(kāi)發(fā);4、...
    • 廣電行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      12-18萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述:1、負(fù)責(zé)廣電套餐業(yè)務(wù)(如寬帶、互動(dòng)業(yè)務(wù)、付費(fèi)頻道等產(chǎn)品)營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)規(guī)劃策劃和組織開(kāi)展運(yùn)營(yíng)執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)組織、推動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和版本迭代升級(jí);3、負(fù)責(zé)深入挖掘廣電領(lǐng)域的其它增值業(yè)務(wù)并組織、推動(dòng)BD及銷售團(tuán)隊(duì)開(kāi)展市場(chǎng)拓展;4、負(fù)責(zé)組織公司廣電領(lǐng)域相...
    • 廠線測(cè)試軟件開(kāi)發(fā)(to微軟...

      29-39萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Microsoft Manufacturing Test Engineering is expanding in China. We are looking for a key technical contributor on the fast paced, ...
    • 4S店總經(jīng)理-江蘇

      面議 | 蘇州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:(1)店端流程、制度貫徹,以及對(duì)應(yīng)制度的培訓(xùn)和監(jiān)督管理;(2)店端與相關(guān)部門的業(yè)務(wù)對(duì)接以及問(wèn)題處理;(3)負(fù)責(zé)公司任務(wù)的下達(dá)以及各店盈利能力分析等;(4)整合城市店鋪資源,通過(guò)市場(chǎng)化運(yùn)作,對(duì)店鋪的建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)提出建設(shè)性方案,拉升價(jià)值鏈;(5)搭建...
    • PLC開(kāi)發(fā)工程師

      10-14萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)設(shè)備方案,繪制設(shè)備電氣原理圖、接線圖及電控布局圖紙;2、項(xiàng)目評(píng)估、電氣部件的選型及程序的開(kāi)發(fā)(PLC、觸摸屏、單片機(jī));3、編寫生產(chǎn)文件、操作手冊(cè)等相關(guān)文件資料;4、現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試,根據(jù)客戶要求現(xiàn)場(chǎng)修改優(yōu)化程序,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行操作培訓(xùn);5、售...
    • B5電競(jìng)館水吧經(jīng)理

      面議 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作描述】1、管理電競(jìng)館各項(xiàng)工作,對(duì)電競(jìng)館負(fù)責(zé);2、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作指標(biāo),控制運(yùn)營(yíng)成本,實(shí)現(xiàn)盈利;3、負(fù)責(zé)店內(nèi)人事運(yùn)營(yíng),不斷優(yōu)化員工效率,確保其競(jìng)爭(zhēng)力;4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),營(yíng)造:團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、拼搏、公平、有序的團(tuán)隊(duì)氛圍;應(yīng)聘條件:1、全日制大專及以上學(xué)歷,不...
    • Battery Cell ...

      24-31萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Job Summary:Technically focused on developing and qualifying advanced lithium based rechargeable cell designs for new product cons...
    • 車輛管理員

      4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、車輛的出入庫(kù)管理、庫(kù)存車輛的日常管理;2、車輛鑰匙和隨車附件的保管,進(jìn)、銷、存狀況的統(tǒng)計(jì)及匯總;3、車輛售前檢查工作的協(xié)調(diào);4、日常的常量整備等。任職要求:1、3年以上駕齡優(yōu)先考慮,有汽車修理整備經(jīng)驗(yàn);2、熟練掌握OFFICE系列辦公軟件。分享微...
    • 渠道銷售經(jīng)理 相同職位

      10-18萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、完成上級(jí)制定的銷售擴(kuò)展目標(biāo);2、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理。職位要求:1、22-32歲,口齒...
    • 區(qū)域服務(wù)管理工程師

      6-8萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職務(wù)內(nèi)容說(shuō)明1. 服務(wù)商規(guī)劃及導(dǎo)入導(dǎo)出管理;2. 服務(wù)商日常運(yùn)作監(jiān)管及異常處理;3. 客戶關(guān)系維護(hù)及管理;4. 服務(wù)商運(yùn)作流程制定及完善。職缺條件說(shuō)明(1.學(xué)歷/科系條件 2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.專業(yè)技術(shù)知識(shí) 4.其他)1. 本科及以上,理工科相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工...
    • 行政總務(wù)專員(蘇州)J16...

      7-10萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):安保專員1人:1、制定并完善公司行政安全管理制度及規(guī)范(門禁、巡查、人流、物流管理制度);2、對(duì)保安各崗職責(zé)規(guī)范及日常執(zhí)勤情況進(jìn)行管理、監(jiān)督及工作指導(dǎo)。3、定期對(duì)公司行政安全進(jìn)行檢查及異常處理隱患排查。4、假期工廠值班安排及安全管理; 公司新改擴(kuò)建...
    • 工業(yè)SCADA工程師

      16-30萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1配合項(xiàng)目經(jīng)理制定數(shù)據(jù)采集方案,并能落地實(shí)施2使用自動(dòng)化組態(tài)軟件或.NET平臺(tái)開(kāi)發(fā)設(shè)備監(jiān)控類管理看板3針對(duì)工業(yè)項(xiàng)目SCADA部分,提供方案并實(shí)施4針對(duì)機(jī)器學(xué)習(xí)思想,在設(shè)備智能化層面能對(duì)其做性能改進(jìn)任職要求:1相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷、3年以上制造型工廠...
    • 電競(jìng)顯示器銷售經(jīng)理 (職位...

      10-12萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)全國(guó)區(qū)域電競(jìng)顯示器產(chǎn)品銷售,貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷策略,政策和計(jì)劃;2、落實(shí)執(zhí)行公司月/季/年度銷售目標(biāo);3、負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)吧/行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓;4、協(xié)助總部制定區(qū)域性銷售與推廣政策;5、負(fù)責(zé)品牌,價(jià)格管理,提供市場(chǎng)違規(guī)行為信息...
    • B5電競(jìng)館值班經(jīng)理

      面議 | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作描述】1、管理電競(jìng)館各項(xiàng)工作,對(duì)電競(jìng)館負(fù)責(zé);2、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作指標(biāo),控制運(yùn)營(yíng)成本,實(shí)現(xiàn)盈利;3、負(fù)責(zé)店內(nèi)人事運(yùn)營(yíng),不斷優(yōu)化員工效率,確保其競(jìng)爭(zhēng)力;4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),營(yíng)造:團(tuán)結(jié)、友愛(ài)、拼搏、公平、有序的團(tuán)隊(duì)氛圍;應(yīng)聘條件:1、全日制大專及以上學(xué)歷,不...
    • Battery Cell ...

      24-36萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Battery Cell EngineerJob SummaryTechnically focused on developing and qualifying advanced lithium based rechargeable cell designs ...
    • 物業(yè)社區(qū)行業(yè)經(jīng)理

      12-24萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述:1、負(fù)責(zé)物業(yè)社區(qū)領(lǐng)域業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)拓展規(guī)劃;2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展市場(chǎng)拓展、合作渠道建立和管理;3、負(fù)責(zé)組織、推動(dòng)產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和版本迭代升級(jí);4、負(fù)責(zé)組織、推動(dòng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理開(kāi)展運(yùn)營(yíng);5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織公司物業(yè)社區(qū)相關(guān)產(chǎn)品的宣傳推廣如參加行業(yè)峰會(huì)、...
    • Junior .net/w...

      12-36萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Skills & requirementsWe are looking for a person with the right attitude and energy, which will contribute to our number one goal:...
    • 全棧開(kāi)發(fā)工程師 (Full...

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. Develop deep understanding of NCS Products and support/delivery team requirements2. Architect, design and implement progra...
    • C++軟件開(kāi)發(fā)工程師

      面議 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. Program (in C, C++) all applications, components, and interfaces2. Participate in the development, execution and reporting...
    • 整備庫(kù)管

      5-7萬(wàn) | 蘇州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、車輛的出入庫(kù)管理、庫(kù)存車輛的日常管理;2、車輛鑰匙和隨車附件的保管,進(jìn)、銷、存狀況的統(tǒng)計(jì)及匯總;3、車輛售前檢查工作的協(xié)調(diào);4、日常的常量整備等。任職要求:1、3年以上駕齡優(yōu)先考慮,有汽車修理整備經(jīng)驗(yàn);2、熟練掌握OFFICE系列辦公軟件。
    • 服務(wù)管理專員

      5-7萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職務(wù)內(nèi)容說(shuō)明1. 服務(wù)商規(guī)劃及導(dǎo)入導(dǎo)出管理;2. 對(duì)客戶反饋的售后問(wèn)題追蹤及處理;3. 對(duì)服務(wù)商提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核;4. 完善服務(wù)商運(yùn)作流程。職缺條件說(shuō)明1. 本科,機(jī)械、化工、工業(yè)工程等理工科相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆生不限;2. 責(zé)任心強(qiáng),有服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的溝通...
    • 項(xiàng)目申報(bào)主管/專員

      5-10萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、定期跟蹤國(guó)家、省、市級(jí)相關(guān)科技項(xiàng)目最新的申報(bào)政策和動(dòng)態(tài);2、負(fù)責(zé)公司各類項(xiàng)目的申報(bào)、管理和項(xiàng)目執(zhí)行情況的跟蹤;3、按照申報(bào)指南要求撰寫項(xiàng)目申請(qǐng)材料,整理項(xiàng)目申報(bào)所需附件資料;4、負(fù)責(zé)完成知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的工作,包括專利、商標(biāo)申請(qǐng)等;5、完成公司或部門...
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