-
企
1、負(fù)責(zé)銷售網(wǎng)站廣告資源，獨(dú)立完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；
2、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略，開拓發(fā)展新客戶并維護(hù)原有客戶，建立客戶檔案，跟進(jìn)目標(biāo)客戶；并對(duì)品牌客戶進(jìn)行重點(diǎn)服務(wù)和維護(hù)，提高客戶的忠誠度；
3、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略與市場(chǎng)銷售目標(biāo)，結(jié)合所掌握的市場(chǎng)信息進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)...
-
企
崗位職責(zé)：
1、完成日常收入核算、統(tǒng)計(jì)等工作
2、審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本、費(fèi)用的核算、管理及成本分析；
4、編制各類成本、費(fèi)用報(bào)表及分析，以反映成本、費(fèi)用控制效果；
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)管或相關(guān)專業(yè)本科以...
-
企
HRBP經(jīng)理
20-50萬 | 北京
| 本科或以上 | 7年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)： 1，了解業(yè)務(wù)部門的戰(zhàn)略，為業(yè)務(wù)部門提供建議、規(guī)劃并參與實(shí)施； 2，為業(yè)務(wù)部門提供人力資源專業(yè)支持，定期進(jìn)行組織盤點(diǎn)，在招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面為業(yè)務(wù)部門提供有效的解決方案并實(shí)施； 3，負(fù)責(zé)完善業(yè)務(wù)部門人力資源的制度、流程...
-
企
職位描述【崗位職責(zé)】 1、活躍并工作在傲游社區(qū)，配合開發(fā)、測(cè)試進(jìn)行社區(qū)的日常問題跟進(jìn)； 2、參與策劃社區(qū)活動(dòng)，幫助社區(qū)提高用戶參與熱情及黏性； 3、參與傲游體驗(yàn)群等用戶交流，幫助樹立傲游形象及引導(dǎo)用戶參與社區(qū)活動(dòng) 【崗位要求】 ...
-
企
java軟件工程師
相同職位
8-10萬 | 北京
| 不限 | 工作年限不限
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé):1.根據(jù)客戶需求進(jìn)行網(wǎng)站各模塊的開發(fā)工作；2.按時(shí)完成開發(fā)任務(wù)；3.系統(tǒng)的升級(jí)維護(hù)。1.精通java和良好的代碼書寫規(guī)范；2.精通javascript,css,html前臺(tái)開發(fā)；3.熟悉mvc架構(gòu)；4.熟悉spring-mvc開發(fā)框架；5....
-
企
1.負(fù)責(zé)公司的CRM管理工作，包括注冊(cè)與非用戶體系的建設(shè)與優(yōu)化；2.建設(shè)和管理客服管理成員的績效和發(fā)展；3.在數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)支持下，跟蹤和分析用戶消費(fèi)行為和特點(diǎn)，并引導(dǎo)用戶持續(xù)購買和消費(fèi)；4.建立用戶分析運(yùn)營體系，針對(duì)不同屬性和行為的用戶設(shè)計(jì)不同的引導(dǎo)...
-
企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)市場(chǎng)需求和市場(chǎng)現(xiàn)狀定制有持續(xù)競爭力的產(chǎn)品價(jià)值主張2、做產(chǎn)品的競爭分析，市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析和對(duì)應(yīng)產(chǎn)品策略3、根據(jù)市場(chǎng)信息，進(jìn)行市場(chǎng)分析，并形成產(chǎn)品的MRD；4、根據(jù)市場(chǎng)需求和產(chǎn)品運(yùn)營需求，制訂產(chǎn)品的實(shí)施路線圖并負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生命周期管理；5、根...
-
企
iOS開發(fā)工程師任職資格
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的iOS客戶端研發(fā)
2、與產(chǎn)品、設(shè)計(jì)密切溝通，確保產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度
iOS開發(fā)工程師任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，2年以上iOS產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2、扎實(shí)的OC、C和swift語言基礎(chǔ)，熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法
3、熟悉...
-
企
薪酬福利經(jīng)理
20-25萬 | 北京
| 不限 | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)薪資團(tuán)隊(duì)，精通payroll的相關(guān)內(nèi)容，以及各地相關(guān)政策；2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)及時(shí)準(zhǔn)確地完成薪酬福利的核算、繳納、發(fā)放、調(diào)整；3.定期向公司提交科學(xué)、合理的薪酬分析報(bào)告，建立薪酬管理臺(tái)賬；4. 配合COE制定薪酬預(yù)算并跟蹤執(zhí)行情況；5. ...
-
企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的推廣和銷售，客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù)；2、準(zhǔn)確把握客戶需求，提供適合的房產(chǎn)項(xiàng)目并為客戶制定投資計(jì)劃建議書；3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 4、能夠獨(dú)立、全程掌控并完成銷售工作。 任職要...
-
企
薪酬福利主管
15-20萬 | 北京
| 本科或以上 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、收集、整理國家和地方薪酬福利的政策和法律法規(guī)；2、對(duì)全國社保、公積金信息進(jìn)行監(jiān)督檢查；3、審核社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)金額和增減報(bào)表；4、定期匯總、分析全國薪酬福利數(shù)據(jù)；5、結(jié)合人員異動(dòng)情況對(duì)社保和公積金進(jìn)行追蹤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正；6、工資數(shù)據(jù)的審核...
-
企
崗位職責(zé)：1.制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃，做好公司年度用人需求計(jì)劃、培訓(xùn)需求計(jì)劃，提出年度預(yù)算計(jì)劃并組織具體實(shí)施；2.組織完善公司薪酬福利、績效管理、培訓(xùn)、考勤等人事政策，做好員工招聘、績效考核、人才儲(chǔ)備及員工關(guān)系管理； 3.參與公司文化的建設(shè)，根...
-
企
崗位描述 1. 負(fù)責(zé)當(dāng)當(dāng)搜索后端相關(guān)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)與規(guī)劃工作，包括Query分析與商品匹配召回機(jī)制、以及搜索結(jié)果排序和常見搜索引擎評(píng)估/評(píng)測(cè)方法。2. 負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃、完成產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)以、高質(zhì)量需求文檔撰寫以及搜索引擎評(píng)測(cè)工作； 3. 負(fù)責(zé)同設(shè)計(jì)...
-
企
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)建立和完善部門的管理制度。建立科學(xué)、系統(tǒng)符合本公司實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；2.根據(jù)經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)，監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)...
-
企
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)企業(yè)級(jí)在線CRM系統(tǒng)、微信服務(wù)號(hào)及WiFi應(yīng)用開發(fā)；2、參與系統(tǒng)的整體設(shè)計(jì)、架構(gòu)、開發(fā)和計(jì)劃的實(shí)施；3、獨(dú)立完成功能模塊的開發(fā)，并負(fù)責(zé)各個(gè)功能及模塊的接口設(shè)計(jì)工作；4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的性能優(yōu)化和技術(shù)難點(diǎn)公攻關(guān)；任職要求：1、五年以上JAV...
-
企
崗位職責(zé)：
1.精通java語言；
2.至少1年Android客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉Android各種組件、各種布局, 實(shí)現(xiàn)UI的設(shè)計(jì)；
4.熟悉json，數(shù)據(jù)解析，了解sqlite數(shù)據(jù)庫編程；
5.了解多線程，內(nèi)存管理，網(wǎng)絡(luò)編程；
6.熟練使...
-
企
工作職責(zé)：1、協(xié)助招聘體系的搭建及優(yōu)化；2、人員日常管理、人才計(jì)劃的制定、部門的日常運(yùn)營、渠道開拓、招聘系統(tǒng)維護(hù)；3、負(fù)責(zé)招聘模塊的一線管理和執(zhí)行，對(duì)每個(gè)人的招聘業(yè)績進(jìn)行量化管理，根據(jù)；4、協(xié)助制定招聘制度、梳理公司招聘面試流程、以及招聘人才的培訓(xùn)機(jī)...
-
企
工作職責(zé)： 1.與工程師溝通挖掘?qū)＠c(diǎn)，完善技術(shù)方案，引導(dǎo)規(guī)避設(shè)計(jì)；2.監(jiān)控、指導(dǎo)外部事務(wù)所完成中國專利的申請(qǐng)工作；3.與技術(shù)、產(chǎn)品、市場(chǎng)等部門緊密合作維護(hù)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)；4.根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng)；5.開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn) ...
-
企
銷售經(jīng)理
相同職位
15-30萬 | 北京
| 全日制統(tǒng)招本科 | 8年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司的統(tǒng)一安排，針對(duì)指定金融單位銷售、推廣、運(yùn)營ATM； 2、陌生拜訪客戶直至與客戶建立良好的工作關(guān)系；（江蘇、南京、浙江、杭州） 3、維持公司現(xiàn)有的客戶關(guān)系，根據(jù)公司的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排接待公司的客戶等。 任職要求： 1、30周歲以上...
-
企
工作職責(zé)：1、 學(xué)習(xí)現(xiàn)有網(wǎng)站代碼和數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)；2、 新功能和業(yè)務(wù)的開發(fā)，主要包括對(duì)新功能的分析，相關(guān)部分?jǐn)?shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)，代碼的編寫，以及與前端的聯(lián)調(diào)；3、 可以對(duì)開發(fā)中需要使用的新技術(shù)進(jìn)行比較高效的自學(xué)。 任職資格：1、 1-3年web項(xiàng)目...
-
企
1.協(xié)助高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理推進(jìn)公司核心產(chǎn)品的研發(fā)和上線工作，推進(jìn)產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品微創(chuàng)新及產(chǎn)品營銷推廣工作2.在高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理的指導(dǎo)下完成公司產(chǎn)權(quán)/使用權(quán)共享、包機(jī)小時(shí)卡、高端定制產(chǎn)品等制定及推廣工作3.通過產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品微創(chuàng)新及產(chǎn)品營銷等手段協(xié)助高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理實(shí)...
-
企
績效考核專員/助理
6-8萬 | 北京
| 不限 | 1年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.對(duì)公司人事績效數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及分析，并撰寫相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告；2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部的薪酬調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果，及時(shí)擬定公司的薪酬調(diào)整方案； 3.根據(jù)薪酬調(diào)查結(jié)果，制定公司的薪酬制度、薪酬計(jì)劃、福利計(jì)劃； 4.負(fù)責(zé)人工成本、人工費(fèi)用分析； 5...
-
企
崗位職責(zé)：1、 完成區(qū)域渠道運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建與管理，包括參與人員的招聘以及新人的培訓(xùn)2、 按計(jì)劃定期安排區(qū)域渠道運(yùn)營人員相關(guān)市場(chǎng)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)3、 完成外場(chǎng)推廣點(diǎn)的聯(lián)系與場(chǎng)地布置以及運(yùn)營，人員監(jiān)督和管理，確保業(yè)績達(dá)成4、 統(tǒng)計(jì)推廣物料的使用情況，預(yù)...
-
企
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)主管分子公司的會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理；2.憑證管理工作；3.報(bào)表管理工作：負(fù)責(zé)編制并提報(bào)主管分子公司的運(yùn)營體檢表、清算表及明細(xì)附表等報(bào)表文件；4.負(fù)責(zé)對(duì)主管分子公司業(yè)務(wù)部門提交的資金支付的合理性進(jìn)行審核，并有權(quán)要求業(yè)務(wù)部門提供符合財(cái)務(wù)制...
-
企
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)；大型互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的開發(fā)與管理； 2.負(fù)責(zé)網(wǎng)站及移動(dòng)應(yīng)用技術(shù)團(tuán)隊(duì)（制作、產(chǎn)品、運(yùn)維、后臺(tái)）的規(guī)劃、組建、管理；3. 帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)構(gòu)架、研發(fā)、設(shè)計(jì)，完成網(wǎng)站整體搭建及產(chǎn)品開發(fā)；設(shè)計(jì)、指導(dǎo)關(guān)鍵技術(shù)模塊，并對(duì)系統(tǒng)安全...
-
企
內(nèi)容編輯
10-20萬 | 北京
| 不限 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品端內(nèi)原創(chuàng)或轉(zhuǎn)載高質(zhì)量內(nèi)容；2）負(fù)責(zé)產(chǎn)品日常發(fā)布及運(yùn)營的文案；3）后期工作會(huì)參與平臺(tái)專題、活動(dòng)策劃以及執(zhí)行；4）公司微博、微信、論壇常規(guī)內(nèi)容策劃，兼顧提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度；5）定期策劃并執(zhí)行微博、微信、論壇的營銷線上活動(dòng)；任職資格...
-
企
美國移民顧問
30-35萬 | 北京
| 本科或以上 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：. 1、熟悉美國EB-5投資移民項(xiàng)目運(yùn)作及相關(guān)政策；為客戶提供美國投資移民咨詢服務(wù)，解釋美國投資移民政策和相關(guān)投資項(xiàng)目；2、根據(jù)美國移民政策要求對(duì)潛在客戶進(jìn)行移民咨詢?cè)u(píng)估，跟進(jìn)客戶并進(jìn)行有效溝通，完成部門對(duì)高級(jí)移民顧問規(guī)定的簽約業(yè)績，保證移...
-
企
客服主管（順義）
5-6萬 | 北京
| 不限 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位要求： 1、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的行政、客服管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作； 2、獨(dú)立制作各類臺(tái)賬并上報(bào)； 3、熟悉網(wǎng)簽工作流程； 4、有一定的客服工作經(jīng)驗(yàn)； 5、項(xiàng)目內(nèi)銷售人員傭金結(jié)算； 任職要求： 1、23歲-35歲，大專以上學(xué)歷； 2、熟練使用辦公軟件word...
-
企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的行業(yè)解決方案的編寫組織工作，為銷售部門提供客戶化的營銷資料；2、積極與產(chǎn)品、銷售部門、行業(yè)客戶溝通，研究客戶和產(chǎn)品，對(duì)行業(yè)客戶問題進(jìn)行抽象提煉，為銷售定期更新行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)解決方案；3、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，對(duì)行業(yè)新客戶有敏銳的洞察力，...
-
企
客服主管（門頭溝）
5-6萬 | 北京
| 不限 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位要求： 1、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的行政、客服管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作； 2、獨(dú)立制作各類臺(tái)賬并上報(bào)； 3、熟悉網(wǎng)簽工作流程； 4、有一定的客服工作經(jīng)驗(yàn)； 5、項(xiàng)目內(nèi)銷售人員傭金結(jié)算； 任職要求： 1、23歲-35歲，大專以上學(xué)歷； 2、熟練使用辦公軟件word...
