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    市場總監(jiān)

    刷新時間:2023-11-29

    廣州喬鐵醫(yī)療科技有限公司

    面議

    廣州市 | 初中 | 1年以下

    基本信息
    工作地點:廣州市 所屬部門:市場部
    職位類別:市場總監(jiān) 招聘人數(shù):1 人
    匯報對象:無
    職位描述

    崗位職責:
    1、根據(jù)公司的愿景和戰(zhàn)略規(guī)劃,打造、推廣企業(yè)品牌和知名度;
    2、制定和推行公司的產品戰(zhàn)略,包括產品規(guī)劃和上市計劃;
    3、市場研究:負責產品的市場規(guī)模、競爭動態(tài)、技術動向及市場趨勢、客戶需求和增長點等調研分析,定期出具產品市場分析報告;指導產品部研發(fā)符合市場需要的產品;
    4、新產品推廣與培訓;
    5、臨床技術支持,準確掌握客戶需求與信息;
    6、負責相關產業(yè)政策收集與更新,指導公司根據(jù)產業(yè)政策進行產品規(guī)劃和市場拓展;
    7、負責制定公司的產品營銷和推廣計劃,包括產品營銷活動的策劃與落實;
    8、負責不斷提高公司的客戶體驗,包括與重點客戶的調研和體驗改善活動;
    9、負責規(guī)劃和落實公司的會議推廣活動,包括展會、學術會議、專題論壇和學習班等,并不斷提高會議的投入產出效率;
    10、代表公司做好與廠商、代理商和重點客戶在產品和市場推廣方面的溝通協(xié)調工作;
    11、領導市場部人員,完成公司制定的目標。
    任職要求:
    1、重大大學研究生以上學歷,年齡30-40歲,醫(yī)學、生物醫(yī)學工程等相關專業(yè);
    2、五年及以上醫(yī)療器械相關的市場營銷、品牌管理及產品管理經驗;
    3、對公司總體戰(zhàn)略具備優(yōu)秀的理解和執(zhí)行能力,具備優(yōu)秀的策劃公司市場營銷戰(zhàn)略和產品戰(zhàn)略的能力;
    4、具備對新產品快速掌握和優(yōu)秀、簡要的講解能力;
    5、具備優(yōu)秀的溝通表達能力及團隊管理能力;
    6、具有勤勉、高效、誠信等職業(yè)素養(yǎng)和良好的個人專業(yè)形象,以及高度的主人公精神。
    7、具備醫(yī)療器械設備開發(fā)及生產廠家的市場部管理崗位經驗者優(yōu)先;
    8、具備大型外資企業(yè)相關經驗者優(yōu)先。

    崗位要求:
    學歷要求:初中 工作經驗:1年以下
    年齡要求:不限 性別要求:不限
    語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
    企業(yè)信息
    公司性質:其它 公司規(guī)模:100-499人
    所屬行業(yè):醫(yī)療設備/器械
    企業(yè)介紹

    廣州喬鐵醫(yī)療科技有限公司成立于2014年12月,注冊資本4762萬元,坐落于廣州市創(chuàng)業(yè)基地清華科技園,占地面積1061㎡,是一家從事醫(yī)用內窺鏡、醫(yī)用機器人及其它醫(yī)療器械研發(fā)、生產、銷售、服務于一體的自主創(chuàng)新型高科技企業(yè)。公司圍繞“以人為中心,以人的健康為中心”的理念,積極有效地推行現(xiàn)代化企業(yè)管理,實施“不斷地向客戶提供一流品質的產品和服務”的經營方針,產品致力于成為國際內鏡類醫(yī)療器械行業(yè)的首選產品,并以獨特的經營管理模式和持續(xù)創(chuàng)新能力支撐企業(yè)并在日益激烈的市場競爭中走出一條新型的、規(guī)范化的持續(xù)發(fā)展的道路,成為國內外同行中的領航者。
    擁有一支極具創(chuàng)新能力的研發(fā)團隊,并與醫(yī)學界著名的專家、國內外知名的生產廠家有著密切的聯(lián)系及廣泛的合作,將從醫(yī)生的視角出發(fā)、病人的角度思考,不斷地自主創(chuàng)新、獨立研發(fā),將極具人性化的想法形成國家專利,轉變成新型劃時代的醫(yī)療器械產品,形成“研發(fā)-專利-生產-銷售”醫(yī)用內鏡產業(yè)鏈。公司每年投資大量資金用于研發(fā)、生產新型醫(yī)療器械以及品牌建立,組建國際和國內市場的開拓,為人類的健康事業(yè)做出卓越貢獻。
    公司自成立以來,已經申報近30項國家專利申請,迅速將知識產權化、產權產品化、產品產業(yè)化、產業(yè)市場化,帶來更大的經濟效益和社會效益,并將在第三年上市新三板;公司與德國多家著名內鏡企業(yè)達成合作意向,中國發(fā)明設計、德國制造,保證產品質量的高規(guī)格、高水平,形成一個以“醫(yī)用內窺鏡、醫(yī)用機器人”為核心的完整產業(yè)鏈,帶來巨大的社會效益和經濟效益。
    我司堅持“以人為中心,以人的健康為中心,尊重科學,尊重人才,共同發(fā)展”的用人理念,倡導“嚴謹、和諧、向上”的企業(yè)文化,堅持“醫(yī)學的目的是幫助人,而不僅僅是治療疾病”的目標,使千千萬萬患者受益。

    人才與企業(yè)共同發(fā)展,公平高效的績效文化,重視人才、培養(yǎng)人才,保有人才發(fā)展空間。常規(guī)福利保障:
    【薪酬體系】基本工資+績效工資(提成),對優(yōu)秀員工進行薪酬調整和獎金激勵;
    【五險一金】入職即購買五險一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育,公積金),
    【工作午餐】職工餐廳提供免費工作餐;
    【免費班車】公司提供通勤車往返番禺城區(qū)中心;
    【帶薪假期】享受國家法定的節(jié)假日

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