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    分子診斷研發(fā)總監(jiān)

    刷新時間:2023-11-29

    中元生物

    面議

    九龍坡區(qū) | 碩士 | 5-10年

    基本信息
    工作地點:九龍坡區(qū) 所屬部門:研發(fā)中心
    職位類別:生物技術(shù)制藥 招聘人數(shù):1 人
    匯報對象:無
    職位描述

    崗位職責:
    1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略目標,制定研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展目標;
    2、根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃組織全年預算、研發(fā)投入;調(diào)動各職能模塊為規(guī)劃服務
    3、根據(jù)全年發(fā)展目標,協(xié)助部門各職能模塊擬定年度目標,并組織實施
    4、制定和實施年度產(chǎn)品研發(fā)計劃、公司新技術(shù)研發(fā)策略;
    5、指導、參與產(chǎn)品研發(fā),尋找外部合作資源,解決研發(fā)過程中的技術(shù)關(guān)鍵點難題;
    6、監(jiān)管、協(xié)助、指導部門工作并組織評估;
    7、研發(fā)部人員組織構(gòu)架的規(guī)劃,負責團隊打造,建立健全部門組織結(jié)構(gòu),評估工作效率;
    8、負責制定研發(fā)部門的工作流程、規(guī)章制度,并組織實施。

    任職資格:
    1、碩士及以上學歷,分子生物學相關(guān)專業(yè),八年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗;
    2、具備分子生物學、免疫學、檢驗醫(yī)學等方面的專業(yè)知識,有IVD產(chǎn)品研發(fā)的工作和管理經(jīng)驗;
    3、專業(yè)領(lǐng)域有獨到之處,對于IVD產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展方向具備戰(zhàn)略眼光
    4、具有綜合完善的知識體系,熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式,具有較強的組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導能力
    5、成熟穩(wěn)重,工作嚴謹、敬業(yè)、高效,能承受高強度工作壓力,危機事務處理能力;
    6、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、人際交往能力。

    崗位要求:
    學歷要求:碩士 工作經(jīng)驗:5-10年
    年齡要求:不限 性別要求:不限
    語言要求:普通話 專業(yè)要求:不限
    企業(yè)信息
    公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:100-499人
    所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械
    企業(yè)介紹

    重慶中元生物技術(shù)有限公司是重慶首家專業(yè)從事新型體外診斷試劑和儀器研發(fā)、生產(chǎn)、及技術(shù)服務為一體的國家級高新技術(shù)企業(yè)。公司自2008年成立以來,始終堅持“創(chuàng)國際一流企業(yè),引領(lǐng)中國檢驗事業(yè)”的奮斗目標,為使全民能享受質(zhì)優(yōu)的世界級精準醫(yī)療,持續(xù)的勇?lián)熑危矣趧?chuàng)新,持續(xù)精進。
    公司已通過TUV,ISO13485認證。2016年4月榮獲“重慶市十佳高新技術(shù)企業(yè)”和“工業(yè)十強企業(yè)”榮譽稱號。公司已建成生化、免疫、分子診斷類3大產(chǎn)品線;業(yè)務覆蓋全國28個省市及地區(qū),擁有4000余家終端使用客戶,實現(xiàn)了IVD行業(yè)罕見的先款后貨的銷售模式,銷售額以每年近50%的速度迅猛增長。2015年實現(xiàn)銷售額1.3億元,納稅1000多萬元,2016年更是有望突破2億大關(guān)。2014年底,中元全資子公司上海瑞億生物技術(shù)有限公司掛牌成立,主導試劑研發(fā),這標志著公司完善的產(chǎn)業(yè)閉環(huán)正式形成,也代表了中元生物廣納人才,共謀共創(chuàng)共享的堅定決心。目前,滬渝兩地已擁有60余名研發(fā)人員,其中碩士及以上學歷者占到45%以上。發(fā)明專利24項、6項實用新型專利、高新技術(shù)產(chǎn)品21項、注冊產(chǎn)品103項;其中生化試劑類產(chǎn)品近百項,POCT產(chǎn)品也于2015年正式上線。伴隨著企業(yè)的迅猛發(fā)展,公司的產(chǎn)業(yè)鏈條也在不斷擴張,中元生物的第三家全資子公司——廣州儀器研發(fā)平臺正在籌備運營,中元生物在IVD領(lǐng)域不斷開疆擴土。
    公司本著“共謀、共創(chuàng)、共享”的經(jīng)營理念,在全集團實行員工股份化模式,目前規(guī)劃是打造200名實名制股東。董事長吉權(quán)先生每年分享部分股權(quán)給為公司作出卓越貢獻的員工,讓員工成為合伙人,并依托于核心戰(zhàn)略決策小組對股權(quán)分配加以決斷,保證股權(quán)分配的科學性、公正性。目前,內(nèi)部已發(fā)展股東64名,這一機制極大地促進了員工的積極性和創(chuàng)造力,使得員工與企業(yè)形成緊密的事業(yè)共同體,保障公司持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
    在中元,沒有職業(yè),只有事業(yè)。中元生物秉承“持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價值,全力為員工實現(xiàn)美好夢想,傾心為社會構(gòu)建卓越平臺”的企業(yè)使命,精益求精,砥礪前行。

    企業(yè)信息

    中元生物

    醫(yī)療設(shè)備/器械

    100-499人

    其它

    九龍坡區(qū)重慶生物生化制藥技術(shù)開發(fā)園

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