架構(gòu)師崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)基于Android/IOS的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用軟件和客戶(hù)端的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)和維護(hù)；
2、獨(dú)立完成移動(dòng)終端產(chǎn)品應(yīng)用的功能模塊開(kāi)發(fā)；
3、產(chǎn)品、項(xiàng)目文檔編寫(xiě)，開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)的沉淀與分享；
4、參與移動(dòng)平臺(tái)框架的研究，設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)、關(guān)鍵技術(shù)驗(yàn)證和選型等工作；
5、單元測(cè)試用例編寫(xiě)和代碼重構(gòu)；
6、帶領(lǐng)和指導(dǎo)初級(jí)Android/IOS工程師實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和自我成長(zhǎng)；
7、協(xié)調(diào)市場(chǎng)、產(chǎn)品、測(cè)試、設(shè)計(jì)等外部資源按時(shí)按質(zhì)完成項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。

架構(gòu)師任職要求：
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2~3年Android/IOS開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，五年以上手機(jī)客戶(hù)端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉Java、****-C語(yǔ)言；
2、熟練常用軟件架構(gòu)模式。
3、具有規(guī)范的編程習(xí)慣與文檔編寫(xiě)能力，積極配合公司各項(xiàng)規(guī)范化建設(shè)工作；
4、具備較好的學(xué)習(xí)能力、問(wèn)題分析能力，可以獨(dú)立調(diào)試解決問(wèn)題；
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能夠主動(dòng)總結(jié)和分享自己的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
6、工作踏實(shí)，態(tài)度積極，能夠承受工作壓力，能適應(yīng)嚴(yán)格的項(xiàng)目管理；

廣州六合信息科技有限公司

六合信息是一家以提供安全、測(cè)試、業(yè)務(wù)監(jiān)控解決方案和信息服務(wù)的專(zhuān)業(yè)公司。總部位于廣州，是由具有資深行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的精英人士組成，與中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)電信、中國(guó)平安、招商銀行等企業(yè)都有相關(guān)的業(yè)務(wù)合作和服務(wù) ，擁有豐厚的資金實(shí)力以及良好的合作關(guān)系背景。

公司致力于為通信運(yùn)營(yíng)商提供深入和長(zhǎng)期的顧問(wèn)咨詢(xún)、為客戶(hù)的網(wǎng)絡(luò)安全及系統(tǒng)安全提供完整的解決方案，在入侵防御檢測(cè)、系統(tǒng)漏洞掃描、動(dòng)態(tài)端口解析等方面有著良好的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

同時(shí)通過(guò)和國(guó)際領(lǐng)先的廠商的合作，六合信息還提供下面的解決方案：
JobInsight作業(yè)效率監(jiān)測(cè)系統(tǒng)
信息系統(tǒng)文件基線保護(hù)軟件
AutoSwitch災(zāi)備切換自動(dòng)化解決方案
系統(tǒng)及安全管理
DNS監(jiān)控與管理解決方案
數(shù)據(jù)庫(kù)安全管理
訪客行為分析
NetIQ VoIP 監(jiān)控方案
ProSure系統(tǒng)管理及服務(wù)解決方案
無(wú)線業(yè)務(wù)優(yōu)化與內(nèi)容適配
網(wǎng)絡(luò)損傷仿真
應(yīng)用性能及安全測(cè)試

誠(chéng)邀您加入六合這個(gè)大家庭，與我們齊翅飛翔，攜手共創(chuàng)輝煌。

六合員工福利：
1、為優(yōu)秀員工提供可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)生涯；
2、每天7.5小時(shí)工作制，每周雙休；
3、國(guó)家所有的法定假期、年休假；
4、五險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；
5、項(xiàng)目獎(jiǎng)金：項(xiàng)目組在完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目最終驗(yàn)收后會(huì)有一筆可觀的獎(jiǎng)金；
6、定期組織員工參加各種活動(dòng)聚會(huì)，增強(qiáng)員工間的交流和友誼；
7、定期組織員工參加體育活動(dòng)，增強(qiáng)體質(zhì)，促進(jìn)交流；
8、生日、重大節(jié)日禮物；
9、公司的其他福利待遇；
10、擁有同行業(yè)中具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。